Facharzt Kinderchirurgie w|m|d

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen

Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH

begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren

individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für

die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH

ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um

für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert

sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie

gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet

gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und

nachhaltige Gesellschaft.

AUFGABE:

• Leidenschaft und Einsatzbereitschaft für das Fach von der Grund-

bis hin zur Maximalversorgung * Betreuung von stationären,

teilstationären und ambulanten Patient:innen * gemeinsame

Verantwortung für die strategische Entwicklung sowie unternehmerische

und wirtschaftliche Führung der Abteilung für Kinder- und

Jugendchirurgie * Durchführung und Förderung der kollegialen

Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams

• Gewährleistung der ärztlichen Weiterbildung mit strukturiertem

Weiterbildungscurriculum gemäß der WBO * Ausbau und Förderung des

Kontaktnetzes zu Kooperationspartnern und Einweisern * Teilnahme am

Bereitschafts- und/oder Rufbereitschaftsdienst der Kliniken

PROFIL

• Facharzt w/m/d für Kinder- und Jugendchirurgie * mehrjährige

Führungserfahrung in einer leitenden Position * höchster Anspruch

bei der Erbringung medizinischer Leistungen *

Führungspersönlichkeit, mit der Fähigkeit zu einer offenen und

konstruktiven Kommunikation im Team und mit den Teams aller

Fachbereiche sowie hohe soziale und fachliche Kompetenz gepaart mit

unternehmerischem und betriebswirtschaftlichem Denken *

Aufgeschlossenheit gegenüber modernen Organisationsstrukturen und die

Bereitschaft, die Zukunft des Hauses mitzugestalten *

vertrauensvolle, kooperative Zusammenarbeit mit niedergelassenen

Kolleginnen und Kollegen

WIR BIETEN

• WERTHALTIGE UNTERNEHMENSKULTUREN der kooperierenden Krankenhäuser

mit persönlicher Zuwendung und Fürsorge der Führungskräfte * eine

ATTRAKTIVE VERGÜTUNG nach dem SRH-Kliniken-Tarifvertrag für

Ärztinnen und Ärzte, BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG und 30 Tage

Urlaub pro Jahr. * neben einem umfassenden Angebot an

MITARBEITERRABATTEN z. B. für Reisen, Mode, Telekommunikation,

Freizeit, Apothekenrabatt, KOSTENGÜNSTIGE & GARANTIERTE PARKPLÄTZE

und viele weitere corporate benefits sowie MITARBEITERPRÄSENTE zu

saisonalen Anlässen. * außerdem die Möglichkeit der

KINDERBETREUUNG in unserem am Klinikum gelegenen KINDERGARTEN,

Sicherung der FERIENBETREUUNG und Sie können Wertkonten aufbauen, um

Ihre zusätzliche freie Zeit individuell zu nutzen. * vergünstigten

FITNESS- UND GESUNDHEITSSPORT, an unserem am Standort gelegenen

Rehazentrum und ein JobRad im Leasingmodell. * Hilfe bei der

WOHNUNGS- ODER HAUSSUCHE, falls Sie nicht aus der Region kommen. *

durch unser PROJEKT #TEILDEINGLÜCK pro Jahre 2 Sonderurlaubstage oder

es kann bis zu 1.000 Euro für jedes Projekt beantragt werden, wenn

Sie sich ehrenamtlich im Bildungs- und Gesundheitssektor engagieren.

Dann dürfen wir Sie dabei herzlich unterstützen. * ein

LANDSCHAFTLICH UND KULTURELL REIZVOLLES UMFELD mit hohem Freizeitwert

und GUTER VERKEHRSANBINDUNG.