Mitarbeiter Export / Customer Service & Vertriebsinnendienst B2B (m/w/d) (Kaufmann/-frau - Groß- und Außenhandelsmanagement (Außenhandel))
Gefragte Skills
Stellenbeschreibung
IHRE ROLLE
Sie kommunizieren gerne international, behalten auch bei mehreren parallelen Vorgängen den Überblick und finden passende Lösungen? Dann werden Sie Teil unseres Export-Teams.
Bei Börsig betreuen Sie unsere internationalen Geschäftskunden, erstellen Angebote, koordinieren Aufträge und begleiten Exportvorgänge von der Anfrage bis zur Auslieferung.
IHRE AUFGABEN
- Betreuung internationaler Geschäftskunden per Telefon und EMail
- Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
- Erfassung & Begleitung von Kundenaufträgen bis zur Auslieferung
- Bearbeitung von Reklamationen und Erstellung von Gutschriften
- Abstimmung mit Außendienst, Einkauf, Produktmanagement und Logistik
- Exportrelevante Vorgänge: Zolltarifnummern, Sanktionslistenprüfung, Gelangensbestätigungen und Exportkontrolle
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an internationaler Kundenbetreuung und sicherer Kommunikation
- Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Deutsch mindestens B2/C1, Englisch mindestens B2, idealerweise C1
VON VORTEIL, ABER KEIN MUSS
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Customer Service oder in der Auftragsabwicklung
- ERP-Kenntnisse, Erfahrung im Großhandel oder Interesse an technischen Produkten
- Eine weitere europäische Sprache
IHRE BEWERBUNG
- Für eine schnelle Bearbeitung nennen Sie bitte direkt in Ihrer E-Mail oder im Anschreiben ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung (brutto/Jahr).
IHRE EINARBEITUNG
- Was Ihnen fachlich noch fehlt, vermitteln wir im Rahmen unserer strukturierten Einarbeitung.
Warum Börsig?
FLEXIBEL ARBEITEN
Bis zu 4 Tage Homeoffice pro Woche nach Einarbeitung
Gleitzeitmodell und abgestimmte Servicezeiten
ATTRAKTIVER RAHMEN
30 Tage Urlaub
13 feste Monatsgehälter
Zusätzliches 14. Gehalt abhängig vom Unternehmenserfolg
Homeoffice:
Umfang: Maximal 80%
Quelle: EURES · Europäisches Portal zur beruflichen Mobilität. Für die Inhalte der Inserate übernehmen wir keine Haftung.
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Wir erstellen aus deinem Profil und dieser Stelle einen Entwurf. Du prüfst und passt ihn an.
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