Projektleiter TGA (m/w/d) (Projektleiter/in / Projektmanager/in)
Gefragte Skills
Stellenbeschreibung
Weitere Berufsbezeichnung:
Ingenieur:in für Versorgungstechnik
Stellenbeschreibung:
JÜRGEN TAUSCH Recruitment • Coaching ist Ihr Partner für die Identifikation und zielgenaue Implementierung von Fach-, Spezial- und Führungskräften in Mittelstand, Bildung und Industrie.
Gemeinsam mit unserem Mandanten, einem Dresdner Anlagenbauunternehmen, besetzen wir zur Festanstellung einen*
Projektleiter TGA*
Ihre Aufgabe (Auszug)
- Projektsteuerung inkl. projektbezogener Aufgaben- und Ressourcenplanung
- Koordination der Montageteams sowie externer Projektpartner für
o Montageleistungen auf Baustellen
o Service-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Beratung und Unterstützung des Vertriebs bei der
o Prüfung von Kundenanforderungen hinsichtlich Realisierbarkeit
o Erstellung von Angeboten
o Begleitung von Vertragsverhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern sowie Projektdokumentation (dt./en.)
Anforderungen (Auszug)
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium
- Berufserfahrung im Projektmanagement des Versorgungsanlagen-, Rohrleitungs- oder Lüftungsbaus
- Fundiertes Verständnis technischer und prozessualer Zusammenhänge
- Anwendungsbereite betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse und routinierter Umgang mit MS Office sowie mit Projektmanagement-Tools
- Kommunikationsstarker Teamplayer mit konzeptionellem Arbeitsstil, Hands-on-Mentalität und guten Umgangsformen auf allen Hierarchieebenen
- Nationale und europaweite Reisebereitschaft zu den Mandanten
- Deutschkenntnisse ab C1 und Englischkenntnisse ab B2
- gültiges Arbeitsvisum für Deutschland
Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen, die Sie uns bitte per Mail – idealerweise als zusammengefasste PDF-Datei – an bewerbung@tausch-consulting.com senden wollen.
Wir freuen uns, Sie bei der Suche nach einer neuen Aufgabe unterstützen zu können!
JÜRGEN TAUSCH Recruitment • Coaching
*AGG- Hinweis: Das Stellenangebot ist geschlechtsneutral dargestellt. Eine sporadische Verwendung nur einer Geschlechterform erfolgt ausschließlich im Sinne der besseren Lesbarkeit.*
Quelle: EURES · Europäisches Portal zur beruflichen Mobilität. Für die Inhalte der Inserate übernehmen wir keine Haftung.
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