Sales / Event Manager:in (Event-Manager/in)

Zukunft ist immer. aconium. Erfolgsgeschichten schreiben wir gemeinsam. Mit mehr als 350 Mitarbeitenden gehört die aconium GmbH zu den Top 100 der innovativsten Mittelständler in Deutschland. Wir leben Innovation. Wir überzeugen mit Kompetenz. Wir gestalten zusammen. Europaweit - seit mehr als 15 Jahren. Die aconium GmbH ist Partner der öffentlichen Hand. Kommunen, Landkreise, Landes- und Bundesministerien sowie Unternehmen vertrauen auf unsere Unterstützung im Bereich Regionalentwicklung, Digitalisierung, Mobilität, Energie und Bildung. Für die Veranstaltungs- und Meetingflächen in unserem Hauptsitz im Admiralspalast suchen wir kluge Köpfe mit frischen Ideen, die Spaß daran haben, die Zukunft unseres Unternehmens mitzugestalten und somit zu unserem Erfolg beizutragen. Daher suchen wir ab sofort eine:n Sales und Event Manager:in. Es handelt sich grundsätzlich um eine Stelle mit 40h-Woche. Wir laden Sie herzlich ein, Innovationen und Digitalisierung aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen! Worauf warten Sie noch?! Ihr Aufgabenbereich:

• Sales & Kundenmanagement: Sie gewinnen aktiv neue Kunden- und Geschäftspartner, betreuen bestehende Kundenbeziehungen und vermarkten unsere Veranstaltungs-, Tagungs- und Workshopangebote
• Angebote & Vertragsmanagement: Sie beraten unsere Kund:innen, erstellen und kalkulieren individuelle Veranstaltungsangebote und übernehmen die Verhandlung von Konditionen sowie die vertragliche Abwicklung.
• Eventmanagement: Sie konzipieren, planen und organisieren Veranstaltungen, Tagungen und Workshops mit bis zu 150 Personen und begleiten diese von der Anfrage über die Durchführung bis zur Nachbereitung.
• Organisation & Dienstleistungssteuerung: Sie koordinieren Räume, technische Anforderungen und externe Dienstleister wie Catering- oder Hostess-Services und sorgen für einen professionellen und reibungslosen Veranstaltungsablauf.
• Interne Meetings & Veranstaltungen: Sie übernehmen die Organisation und Betreuung interner Meetings und Veranstaltungen und koordinieren hierfür Räume, Ausstattung, Catering sowie weitere organisatorische Anforderungen.
• Interne Services: Ergänzend unterstützen Sie unser Team der Internen Dienste bei ausgewählten organisatorischen und administrativen Aufgaben. Was Sie mitbringen:
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, beispielsweise im Bereich Veranstaltungsmanagement, Sales, Hotellerie oder Gastronomie, und bringen praktische Erfahrungen im Veranstaltungsverkauf und/oder Eventmanagement mit
• Sie haben Freude an der aktiven Kundenansprache, erkennen Kundenbedarfe und überzeugen mit Verkaufs- und Verhandlungsgeschick sowie einem ausgeprägten wirtschaftlichem Verständnis
• Sie arbeiten selbständig, strukturiert und vorausschauend und behalten auch bei mehreren parallel stattfindenden Veranstaltungen den Überblick
• Sie verstehen sich als Gastgeber, treten professionell und verbindlich auf und sorgen mit Ihrem Blick fürs Detail für ein positives Kundenerlebnis
• Sie planen nicht nur gerne, sondern packen auch vor Ort mit an und reagieren flexibel und lösungsorientiert, wenn einmal etwas anders läuft als geplant
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und arbeiten sich schnell in neue digitale Tools und Systeme ein
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse und kommunizieren souverän mit Kund:innen, Geschäftspartnern, Dienstleistern und internen Ansprechpartnern **Was wir Ihnen bieten:**                                                                                                      
• Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten
• Umfassendes Mental-Health-Coaching Angebot in Kooperation mit externem Partner
• Individuelles Weiterbildungsbudget und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein modernes, offenes Büro im Herzen von Berlin mit viel Raum für Austausch, Vernetzung und Zusammenarbeit
• Vielseitige Projekte in einem wachsenden, international ausgerichteten Unternehmen und einem Umfeld, das Eigeninitiative, Gestaltungsspielraum und Verantwortung fördert.
• Strukturierter Onboarding-Prozess für einen schnellen und erfolgreichen Einstieg
• Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung
• Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate-Benefits-Plattform Regelmäßige Team-Events und interne Weiterbildungsformate Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsstory: Wenn Sie sich von dem Stellenprofil angesprochen fühlen und einen großen Teil der Anforderungen abdecken, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Formular.