PRACOWNIK OCHRONY CARREFOUR KĘDZIERZYN-KOŹLE

Zakres obowiązków: Prowadzenie obserwacji obiektu handlowego z wykorzystaniem systemu monitoringu.

Podejmowanie interwencji oraz dokonywanie ujęć osób dopuszczających się kradzieży lub innych czynów zabronionych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

Ochrona mienia znajdującego się na terenie obiektu handlowego oraz przeciwdziałanie stratom.

Stała kontrola bezpieczeństwa na terenie obiektu oraz reagowanie na sytuacje zagrażające bezpieczeństwu klientów i personelu.

Współpraca z kierownictwem sklepu oraz odpowiednimi służbami w zakresie zapewnienia bezpieczeństwa.

Sporządzanie dokumentacji służbowej z przeprowadzonych interwencji i zdarzeń.

Dbanie o przestrzeganie obowiązujących procedur bezpieczeństwa i standardów ochrony.

Wymagania:

• wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne
• pozostałe: Wyk. bez znaczenia.

Doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika ochrony, mile widziane w obiektach handlowych.

Niekaralność oraz wysoka kultura osobista.

Zaangażowanie i odpowiedzialne podejście do powierzonych obowiązków.

Spostrzegawczość oraz umiejętność szybkiego reagowania w sytuacjach wymagających interwencji.

Umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy własnej.

Dyspozycyjność oraz gotowość do pracy zmianowej.

Oferujemy:

Umowa zlecenie - około 160 h.

31,40 złotych brutto/godz.

Regularne i terminowe wypłaty zgodnie z rocznym harmonogramem.

Bezpłatną prywatną opiekę medyczną w ogólnopolskiej sieci LUX MED.

Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie.

Pełne niezbędne wyposażenie oraz umundurowanie odpowiedniej jakości.

Możliwość pracy na zmianach dziennych i nocnych.

Elastyczny grafik pracy dostosowany do dyspozycyjności.

Benefity:

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Dofinansowanie zajęć sportowych

Elastyczny czas pracy

Dodatkowe świadczenia socjalne

Program rekomendacji pracowników

Praca w systemie 8/12/16 godzinnym w zależności od decyzji managera obiektu.

Sposób aplikowania:

• bezpośrednio do pracodawcy
• wymagane dokumenty