Project Manager Digital Systems and Education (m/w/d) (Entwickler/in Digitale Medien)

Ihr Aufgabenbereich Digital Learning & Bildungsinnovation · Konzeption und Weiterentwicklung innovativer, digitaler und personalisierter Lern- und Trainingsformate · Entwicklung und Erprobung neuer Ansätze, z. B. mit KI, Wearables, Simulationen und personalisierten Lernformaten · Überführung erfolgreicher Pilotprojekte in skalierbare Bildungsangebote Digitales Bildungsmanagement · Weiterentwicklung digitaler Lernprozesse und deren Integration in das digitale Bildungsmanagement der LMU Health Academy · Verbindung neuer Lernformate mit bestehenden Plattformen, Systemen und Bildungsprozessen · Entwicklung von Standards und nachhaltigen Prozessen für digitale Bildungsangebote Evaluation & datenbasierte Weiterentwicklung · Konzeption und Durchführung von Evaluationen zu Nutzung, Akzeptanz, Lernerfolg und Nutzererfahrung · Analyse von Lern-, Nutzungs- und Evaluationsdaten · Ableitung konkreter Optimierungs- und Entwicklungsmaßnahmen Innovations- und Projektmanagement · Planung und Steuerung von Digital-Learning- und Innovationsprojekten von der Idee bis zur Implementierung · Beobachtung und Bewertung neuer wissenschaftlicher und technologischer Entwicklungen · Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen wissenschaftlichen und technologischen Partnern Unsere Anforderungen · Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in Psychologie digitaler Medien · Fundierte Kenntnisse im digitalen Lernen sowie Erfahrung mit KI-gestützten Anwendungen, innovativen digitalen Lernformaten und digitalen Bildungsmanagementsystemen (idealerweise TOTARA) · Nachgewiesene wissenschaftliche Methodenkompetenz sowie Erfahrung in der Evaluation und Analyse digitaler Bildungsangebote · Erfahrung in Medienkommunikation in internationalen und interdisziplinären Hochschul- oder Projektkontexten · Selbstständige, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise sowie ausgeprägte Projekt- und Kommunikationskompetenz in deutscher und englischer Sprache · Bereitschaft und Flexibilität zu häufiger Präsenz an allen Standorten des LMU Klinikums sowie zu regelmäßigen Dienstreisen und Standortwechseln; die hierfür erforderliche Mobilität wird vorausgesetzt Unser Angebot · Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem multidisziplinären und tatkräftigen Team – wir fördern bewusst individuelle Stärken und Interessen! · Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Entfristung ist angestrebt · Tätigkeit in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit des anteilig mobilen Arbeitens · Wir bieten interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung ·  Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) einschließlich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.