Produktionsarbeiter_in für ISOLIERGLASPRODUKTION
Gefragte Skills
Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams im Isolierglaswerk Leopoldsdorf/Marchfeld suchen wir fleißige und an einer Dauerstelle interessierte Mitarbeiter/innen. 1 Produktionsarbeiter_in für ISOLIERGLASPRODUKTION Tätigkeitsprofile:
- Verladung, Verpackung, Kommissionierung
- Glasauflage Isolierglaslinie
- Glassortierung
- Bedienung von Glasbearbeitungsmaschinen
- Rahmensetzstation Isolierglaslinie
VIDEO:
Ihr Profil
- Gute Deutschkenntnisse
- Staplerschein (optional für die Position Verladung)
- Gutes Sehvermögen
- Produktionserfahrung von Vorteil
- Interesse an einer krisensicheren Dauerstelle
- Führerschein B und eigenes Auto (Mitfahrmöglichkeiten nach Vereinbarung)
Wir bieten
- Eine umfassende Einschulung für alle Tätigkeiten und Arbeitsabläufe
- Eine abwechslungsreiche, interessante Position mit langfristiger Perspektive in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
- Maschinell unterstützte Arbeitsplätze für ergonomisches und effizientes Arbeiten, auch für Frauen ist es kein Problem diese Tätigkeit zu verrichten
- Eine sehr gute Entlohnung - nach Kollektivvertrag Glaser (39 Wochenstunden)
- Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Flexibles Zeitkonto inklusive der Möglichkeit, Gleittage zu vereinbaren
Arbeitszeit:
Mo - Do: 7:00 Uhr - 16:00 Uhr
Fr: 7:00 Uhr - 13:00 Uhr
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, interessante Position mit langfristiger Perspektive in einem sehr erfolgreichen Unternehmen.
Entlohnung nach Kollektivvertag Glaser (39 Wochenstunden).
Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Ihre Bewerbungen richten Sie bitte schriftlich an die Geschäftsleitung der
Petschenig glastec GmbH
Gewerbepark 1,2285 Leopoldsdorf/Marchfeld
E-Mail: hpp@petschenig.com Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktionsarbeiter_in für ISOLIERGLASPRODUKTION beträgt 2.384,59 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Quelle: EURES · Europäisches Portal zur beruflichen Mobilität. Für die Inhalte der Inserate übernehmen wir keine Haftung.
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