Vernepleier til langvaktturnus

Vi ser etter deg som liker en arbeidshverdag som ikke er helt A4. Hos oss får du en jobb med  ansvar, aktivitet, faglige utfordringer og tett samarbeid  – samtidig som du blir en viktig del av hverdagen til fire unge voksne. Vi søker særlig etter  vernepleiere til 100 % stilling i langvaktsturnus, men har også interesse for deg med annen relevant helse- og sosialfaglig bakgrunn og erfaring. En jobb der ingen dager er helt like På vår heldøgnsbolig på Stabekk bor det fire unge voksne med utviklingshemming. Bemanningen er tilpasset den enkelte og varierer mellom 1:1 og 2:1. Her handler jobben om langt mer enn å «være på jobb». Du blir en del av beboernes hverdag og skal bidra til at de får bruke ressursene sine, oppleve mestring og ha et aktivt og godt liv. Arbeidsdagen kan blant annet innebære: Miljøterapeutisk arbeid og oppfølging av individuelle planer og tiltak Praktisk bistand, stell og pleie Tilrettelegging og gjennomføring av aktiviteter Tett relasjonsarbeid med beboerne Dokumentasjon og faglig oppfølging Samarbeid med kollegaer, pårørende og andre instanser Å håndtere og forebygge utfordrende atferd på en trygg og profesjonell måte Og ja – du må regne med å være  med på aktivitetene, ikke bare organisere dem. Det kan være fjellturer, trening, fritidsaktiviteter, turer ut av huset, basseng og andre aktiviteter i vann. Noen dager krever mer fysisk tilstedeværelse, andre dager mer tålmodighet, struktur og faglig vurdering. Kort sagt: Du må like å være med – ikke bare se på. Vi ser etter deg som liker ansvar og utfordringer Du trenger ikke å ha mange års erfaring. Det viktigste er at du er trygg på deg selv, lærevillig og har lyst til å utvikle deg. Vi tror du vil passe godt hos oss hvis du: Er vernepleier, sykepleier eller har annen relevant helse- og sosialfaglig utdanning Er nyutdannet eller erfaren Trives med ansvar og selvstendig arbeid Er trygg når situasjoner blir krevende Har evne til å holde hodet kaldt og opptre profesjonelt Liker å være aktiv og delta i beboernes aktiviteter Jobber strukturert og målrettet Er løsningsorientert og har «stå-på-vilje» Samarbeider godt med andre Har respekt for den enkelte og ser personen – ikke bare diagnosen Har førerkort klasse B Er svømmedyktig Det er også et krav at du kan gjennomføre  livredningskurs i vann  og obligatorisk  HAVA-kurs, hvor du får opplæring i forebygging og håndtering av utfordrende og utagerende atferd. Hva får du hos oss? Du får en jobb hvor du kan kombinere  fag, ansvar, relasjoner og aktivitet  – og hvor du faktisk ser resultatet av innsatsen du legger ned. Vi tilbyr: 100 % stilling for vernepleier i langvaktsturnus 12,5 timers langvakter etter 3/7–4/7-turnus Ingen overnatting på boligen Et lite og inkluderende arbeidsmiljø Tverrfaglig samarbeid og tett oppfølging Gode muligheter for faglig og personlig utvikling Lønn etter gjeldende tariffavtale Pensjons- og forsikringsordning Bedriftshelsetjeneste Gode personalrabatter Bedriftsidrettslag Skadeavvergende teknikk-kurs HAVA-kurs Livredningskurs i vann Aberia-skolen Vi tror på RAUSS Hos oss skal det være rom for å være både  uformell og profesjonell. Vi jobber etter prinsippene RAUSS: Respekt for alle Aldri gi opp Uformell, men profesjonell Stol på andre, vær til å stole på Se løsninger, ikke problemer Kanskje dette er jobben for deg? Hvis du liker å ta ansvar, er komfortabel med at arbeidsdagen kan være både fysisk og faglig krevende, og ønsker en jobb hvor du blir en viktig del av andre menneskers hverdag – da vil vi gjerne høre fra deg. Du trenger ikke være «den typiske helsearbeideren». Du må være  trygg, engasjert, løsningsorientert og klar for å bli med på laget. Søk hos oss – vi gleder oss til å bli kjent med deg! Om arbeidsgiveren: Aberia AS leverer en rekke velferdstjenester på oppdrag fra offentlig sektor. Vi tilbyr tilpasset bistand til enkeltpersoner og familier. Mange av de som tar imot våre tjenester, er barn og unge. Aberia AS og datterselskapet Aurora Omsorg AS er til stede over hele landet fra nord til sør, med omsorgs- og avlastningstjenester, barnevern, spesialiserte fosterhjem, flyktning- og asylsøkertjenester og BPA. Vi vokser og er i dag cirka 3000 ansatte som skaper verdier og leverer høy kvalitet i møte med andre mennesker.