LOGISTIEK TEAMLEADER | VOLTIJDS

Teamleader Outbound | Logistiek | Zaventem | 2-ploegen | Vast Contract

Ben jij een ervaren logistiek talent met leidinggevende skills? Haal je energie uit het coachen van een team én steek je zelf graag de handen uit de mouwen? Dan is deze functie als Teamleader Outbound in Zaventem misschien wel jouw volgende uitdaging!

In deze afwisselende rol combineer je operationeel meewerken met het aansturen van een enthousiast magazijnteam. Je zorgt ervoor dat alle outboundprocessen efficiënt verlopen en dat klanten kunnen rekenen op een uitstekende service.

Jobomschrijving

Jouw uitdaging als Teamleader Outbound

Als Logistiek Teamleader ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse organisatie van de outboundafdeling. Jij zorgt ervoor dat alles vlot, veilig en volgens planning verloopt.

Een greep uit jouw taken:

• Je organiseert en coördineert de dagelijkse outboundactiviteiten, waaronder orderpicking, replenishment en retourverwerking.
• Je stuurt een team van magazijnmedewerkers aan, motiveert hen en begeleidt hen in hun dagelijkse werking.
• Je maakt de personeelsplanning op en verdeelt de werkzaamheden volgens de prioriteiten.
• Je bewaakt de kwaliteit, productiviteit en veiligheid binnen het magazijn.
• Je volgt de prestaties van je team op en verzorgt de nodige administratieve opvolging.
• Je verwerkt mails en beheert de documentenstroom op een correcte manier.
• Je neemt deel aan stocktellingen en draagt actief bij aan een optimaal voorraadbeheer.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Logistiek Supervisor en denkt mee over verbeteringen binnen de logistieke processen.

Wie ben jij? Jij bent een echte people manager met een passie voor logistiek.

Daarnaast beschik je over:

• Ervaring als Teamleader, Supervisor, Ploegverantwoordelijke of Senior Magazijnier binnen een logistieke omgeving.
• Ervaring met het besturen van een heftruck, reachtruck en elektrische stapelaar.
• Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om prioriteiten te stellen.
• Een coachende leiderschapsstijl waarmee je medewerkers motiveert en laat groeien.
• Oog voor veiligheid, orde, kwaliteit en efficiëntie.
• Een flexibele en hands-on ingesteldheid.
• Een goede kennis van het Nederlands.
• Ervaring met een ERP-systeem (SAP is een mooie troef).