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Technicien de maintenance (H/F)

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GROUPE PARTNAIRE
Saint-Nazaire · 999 km · vor 2 Tagen
VollzeitVor OrtHoraire de 13.0 € à 16.0 Euros
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Stellenbeschreibung

ANNONCE D'EMPLOI: Technicien de Maintenance Industrielle (H/F)

Lieu: Secteur Saint-Nazaire (44)

Type de contrat: CDI ou Intérim

Horaires: Équipe 2x8 - 40h / semaine

Rémunération: 13,00 EUR à 16,00 EUR/h selon profil et expérience + primes (soit environ 2 300 EUR à 2 750 EUR Net / mois)

À propos du poste

Pour intervenir au coeur d'un environnement industriel de grande envergure basé dans le secteur de Saint-Nazaire, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (H/F).

Missions principales:

Maintenance corrective: Diagnostics de pannes, remplacement de composants électriques ou mécaniques, remise en état opérationnelle des équipements.

Maintenance préventive: Inspections, contrôles, graissages, interventions systématiques, conditionnelles et prédictives.

Interventions multi-techniques:

Électricité: Recherche de pannes, câblage, interventions sur armoires électriques, moteurs, variateurs, capteurs.

Mécanique: Réglages, lignage, remplacement de pièces (pignons, roulements, paliers, chaînes, courroies...), vidanges.

Hydraulique & Pneumatique: Premiers diagnostics et remplacement de composants (flexibles, distributeurs, vérins...). Profil recherché:

Formation & Expérience:

Formation de niveau Bac Pro à BTS en maintenance (type MEI, MSPC, Électrotechnique, Maintenance des Systèmes).

Profil débutant accepté ou expérimenté.

Permis B obligatoire (déplacements sur site avec véhicule de service).

Compétences & Habilitations:

Solides compétences en électromécanique, électricité industrielle et lecture de plans.

Habilitations requises: H0B0, B1/B1V et formation au travail en hauteur.

Habilitations appréciées: B2/B2V, BR, BC, CACES nacelle, pont roulant, chariot.

Rigueur, esprit d'analyse, autonomie et respect strict des règles de sécurité.

Ce poste vous intéresse? Envoyez-nous votre CV à jour pour étudier votre candidature!

Mes avantages:

  • Une mutuelle santé / une prévoyance
  • Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
  • Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
  • Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
  • Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Quelle: candidat.francetravail.fr. Für die Inhalte der Inserate übernehmen wir keine Haftung.

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