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Directeur/trice Accueil de Loisirs (H/F)

OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L
Montferrat · 999 km · vor 0 Tagen
TeilzeitVor OrtMensuel de 1560.0 €
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Gefragte Skills

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsExpliquer et faire respecter les règles et procéduresInformer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsObserver le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
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Stellenbeschreibung

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte.

L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers.

Les 250 salariés permanents des différents pôles d'activités en assurent le fonctionnement.

Le/la directeur(trice) d'accueil collectif mineurs (ACM) construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil des mineurs, organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation.

Garant(e) de la qualité de l'accueil et de la sécurité des enfants et en relation et sous le contrôle du coordinateur, vous élaborez, mettez en œuvre et évaluez le projet pédagogique à partir des éléments fournis par l'Odel.

Mission:

  • Respecter les procédures liées à la fonction.
  • Coordonner, animer et évaluer une équipe.
  • Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs.
  • Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs
  • Animer la relation avec les familles
  • Assurer la gestion quotidienne du centre de loisirs (administrative et budgétaire, matérielle.)
  • Assurer la gestion de votre équipe (recrutement, dossier, encadrement et formation des animateurs)
  • Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

L'accueil reçoit des enfants 3 à 12 ans.

Profil

  • Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou du BPJEPS ayant l'UC de Direction ou d'un diplôme admis en équivalent.
  • Expériences réussies dans des fonctions équivalentes.

Qualités / compétences:

  • Connaissance de l'évolution de l'enfant
  • Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
  • Management d'équipe
  • Etre disponible et accueillant(e)
  • Etre créatif(ve) et imaginatif(ve)
  • Travailler en équipe
  • Etre rigoureux(se)

Conditions:

CDD 25h: Mercredis/ Vacances scolaire

Possibilité d'augmenter le volume horaire avec des missions sur le Logis du Pin Lundi - Mardi - Jeudi et Vendredi

Quelle: candidat.francetravail.fr. Für die Inhalte der Inserate übernehmen wir keine Haftung.

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