Consultant.e en mobilité professionnelle (H/F)

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes.

Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux:

Sécurisation des parcours professionnels des actifs

Performance des organisations et du management des RH en entreprise

Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation

Nous recrutons un.e Consultant.e en mobilité professionnelle

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés pour accompagner et orienter nos bénéficiaires dans leur mobilité professionnelle, ou retour à l'emploi.

Vous interviendrez notamment sur:

Activ'projet (AP3) accompagnement individualisé de demandeurs d'emploi dans l'élaboration de leur projet professionnel et/ou de formation, avec recherche d'immersion pour tester et valider leurs choix.

Un Emploi Stable (UES) à destination des demandeurs d'emplois. Vous accompagnerez les bénéficiaires de manière individualisée et dynamique pour faciliter leur repositionnement professionnel et accélérer leur retour à un emploi pérenne.

Vos missions principales:

Réaliser des entretiens individuels approfondis pour identifier les besoins et co-construire un plan d'actions personnalisé: analyser la situation, assurer un suivi régulier dans le respect du cahier des charges de la prestation.

Utiliser les questionnaires d'intérêts et motivation: passation et restitution

Identifier les sources pertinentes avec le bénéficiaire pour son projet et l'accompagner dans sa recherche d'immersion

Évaluer avec le bénéficiaire les menaces et opportunités pour la réussite du projet, en considérant la croissance du secteur, les attentes des employeurs et les éléments d'une analyse SWOT.

Mettre en oeuvre une stratégie gagnante de retour à l'emploi

Booster les mises en relation avec les entreprises du territoire

Participer à la création et animation un événement emploi

Mobiliser et entretenir un réseau

Réaliser une veille informationnelle, technique et prospective sur l'écosystème emploi-formation du territoire (économique, emploi, formation, numérique, TRE,.)

Piloter mon activité: assurer mon reporting, mettre à jour mes dossiers, gérer mon/mes agendas

Les savoirs essentiels:

Connaître les techniques d'entretiens individuels et d'animation de groupe

Connaître les autres dispositifs d'évolution professionnelle et ingénierie financière (PMSMP, reconversion, projet de formation, VAE, création/reprise d'entreprise-activité...)

Maîtriser les techniques de recherche d'emploi et leurs évolutions (IA, numérique, jobboards)

Connaître les partenaires emploi-formation du territoire

Et vous?

Titulaire d'un Bac+2 minimum (psychologie du travail, insertion, conseil ou formation), vous avez au moins un an d'expérience dans l'accompagnement individuel et/ou collectif, ainsi que dans la sécurisation des transitions professionnelles.

Proactif(ve) et organisé(e), vous gérez votre portefeuille de bénéficiaires en lien avec les manager de proximité et partenaires locaux.

Grâce à votre écoute, votre méthodologie et votre pédagogie, vous soutenez efficacement les bénéficiaires dans leurs réflexions et choix.

À l'aise avec les outils numériques, vous animez entretiens et ateliers en présentiel ou à distance à l'aide d'outils collaboratifs, et rédigez des bilans exploitables.

Ce poste est à pourvoir sur l'agence de Nantes.

Notre parcours de recrutement:

Un entretien avec notre équipe RH

Et un second entretien avec le manager de proximité

Retrouvez l'intégralité de notre offre sur notre site carrière.