Médecin Conseil en Santé au Travail (H/F)
Stellenbeschreibung
Description du poste:
Envie de changement d'environnement de travail? Cette opportunité est à saisir!
VITALIS MEDICAL, cabinet de recrutement spécialisé dans les secteurs mu médical, paramédical et social, recherche un médecin (H/F) pour intégrer un service de santé au travail sur le secteur toulonnais dès que possible.
Opportunité d'un poste en CDI mais la structure est ouverte à toutes propositions en fonction des attentes des candidats.
Vos missions
- Animer et conduire des actions sur le milieu du travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Consacrer un tiers de votre temps à l'analyse des conditions de travail
- Établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise et des rapports de synthèse/visite
- Participer aux réunions CHSCT et assurer le suivi médical des salariés
- Contribuer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement
- Participer activement à la veille sanitaire
Conditions d'embauche: CDI temps plein (36H30) idéalement ou CDD, temps partiel...A négocier.
Avantages Tickets restaurant
- Prévoyance
- Cadre de travail collaboratif et pluridisciplinaire
Description du profil:
Pré-requis
Le candidat idéal pour ce poste devra posséder les qualifications et les compétences suivantes Titulaire d'un doctorat en Médecine; un DES en santé au travail est appréciable mais non obligatoire, avec ou sans expérience professionnelle.
- Inscription à l'ordre des médecins.
Profil recherché
Vos atouts Sens du relationnel, de l'écoute et du dialogue
- Créativité, force de proposition et anticipation
- Capacité à travailler en équipe et en réseau
- Maîtrise des techniques d'écoute active
- Maîtrise des techniques d'animation et de communication orale
Pour plus d' informations nous vous invitons à nous contacter pour échanger plus en détails sur votre futur projet professionnel.
Informations complémentaires
Type de contrat: CDI
Temps de travail: Temps plein
Quelle: candidat.francetravail.fr. Für die Inhalte der Inserate übernehmen wir keine Haftung.
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