Commercial / Commerciale (H/F)

Offre d'Emploi: Responsable d'Équipe Commerciale en Agence (H/F)

Rémunération: À définir selon profil et performances (Fixe + Variable)

Type de contrat: CDI

Lieu: Toulouse

À propos du poste

Vous maîtrisez la négociation à distance et l'accueil en agence, et vous possédez un leadership naturel? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'Équipe Commerciale pour piloter, animer et faire grandir notre équipe basiquement installée dans nos locaux à Toulouse.

Pourquoi nous rejoindre?

Au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous occuperez un rôle clé: transformer la dynamique commerciale collective, superviser la vente exclusivement réalisée depuis l'agence (téléphone, visio ), et mener votre équipe vers l'atteinte d'objectifs ambitieux.

Vos Missions Principales

Management et animation d'équipe: Encadrer, motiver et faire monter en compétences au quotidien une équipe de commerciaux basés à l'agence.Pilotage de l'activité en agence: Superviser l'accueil des clients sur site, la conduite des RDV physiques et l'optimisation des échanges à distance (téléphone, visio).Pilotage de la performance: Définir les objectifs individuels et collectifs, suivre les indicator-clés (KPIs) via notre CRM et analyser les résultats.Accompagnement opérationnel: Apporter votre expertise sur le closing des affaires complexes, animer les sessions de coaching (mises en situation téléphonique et rendez-vous physiques) et former aux techniques de négociation.Reporting stratégique: Effectuer un suivi rigoureux de l'activité commerciale globale auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration.Votre Profil

Expérience: Au moins 5 ans en vente sédentaire et accueil/vente en agence (B2B ou B2C haut de gamme), dont une première expérience réussie en management d'équipe commerciale.Aisance relationnelle et téléphonique: Excellente capacité et aisance parfaite au téléphone comme en rendez-vous physique à l'agence (écoute active, posture commerciale irréprochable, assertivité).Compétences techniques (Obligatoire): Maîtrise parfaite et autonome de l'outil informatique, de l'écosystème digital et des CRM (Salesforce, HubSpot, etc.).Leadership: Pédagogie, exemplarité en agence et au téléphone, et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.Culture du chiffre: Structuré(e), orienté(e) résultats et pilotage par la donnée.Ce que nous vous offrons

Rémunération: Attractive (Fixe + Variable motivant).Environnement de travail: Un cadre stimulant doté d'outils digitaux performants.Avantages: Mutuelle d'entreprise, Vous vous reconnaissez dans ce défi?

Envoyez votre CV et postulez directement à cette annonce.

Offre d'Emploi: Responsable d'Équipe Commerciale en Agence (H/F)

Rémunération: À définir selon profil et performances (Fixe + Variable)

Type de contrat: CDI

Lieu: Toulouse

À propos du poste

Vous maîtrisez la négociation à distance et l'accueil en agence, et vous possédez un leadership naturel? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'Équipe Commerciale pour piloter, animer et faire grandir notre équipe basiquement installée dans nos locaux à Toulouse.

Pourquoi nous rejoindre?

Au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous occuperez un rôle clé: transformer la dynamique commerciale collective, superviser la vente exclusivement réalisée depuis l'agence (téléphone, visio et rendez-vous sur site), et mener votre équipe vers l'atteinte d'objectifs ambitieux.

Vos Missions Principales

Management et animation d'équipe: Encadrer, motiver et faire monter en compétences au quotidien une équipe de commerciaux basés à l'agence.Pilotage de l'activité en agence: Superviser l'accueil des clients sur site, la conduite des RDV physiques et l'optimisation des échanges à distance (téléphone, visio).Pilotage de la performance: Définir les objectifs individuels et collectifs, suivre les indicator-clés (KPIs) via notre CRM et analyser les résultats.Accompagnement opérationnel: Apporter votre expertise sur le closing des affaires complexes, animer les sessions de coaching (mises en situation téléphonique et rendez-vous physiques) et former aux techniques de négociation.Reporting stratégique: Effectuer un suivi rigoureux de l'activité commerciale globale auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration.Votre Profil

Expérience: Au moins 5 ans en vente sédentaire et accueil/vente en agence (B2B ou B2C haut de gamme), dont une première expérience réussie en management d'équipe commerciale.Aisance relationnelle et téléphonique: Excellente capacité et aisance parfaite au téléphone comme en rendez-vous physique à l'agence (écoute active, posture commerciale irréprochable, assertivité).Compétences techniques (Obligatoire): Maîtrise parfaite et autonome de l'outil informatique, de l'écosystème digital et des CRM (Salesforce, HubSpot, etc.).Leadership: Pédagogie, exemplarité en agence et au téléphone, et capacité à fédérer autour d'objectifs communs.Culture du chiffre: Structuré(e), orienté(e) résultats et pilo...