Infirmier Diplômé en USLD F/H - GROUPE ACPPA - PÔLE VEV

Membre incontournable de l'équipe soignante, en tant qu'infirmier:

• Vous réalisez les prescriptions médicales, et vous organisez les soins en collaboration avec les autres professionnels
• Vous contribuez aux soins dans toutes ses formes: curatif, préventif, palliatif ou éducatif
• Vous assurez une prestation qualitative de prise en charge de la personne âgée dans le respect des valeurs du groupe ACPPA

Rejoindre l'USLD de l'établissement, c'est:

• Intervenir dans deux secteurs: 48 lits d'USLD et 12 lits d'UHR (Unité d'Hébergement Renforcée)
• Rejoindre au quotidien une équipe de trois infirmier(e)s par jour, et une continuité des soins infirmiers effectués par un(e) infirmier(e) de nuit.
• Présence d'un médecin prescripteur du lundi au vendredi, et dispositif d'astreinte médicale en continu
• Encadrement assuré par une cadre de santé, dédiée aux deux services
• Un suivi en UHR par un gérontopsychiatre et une psychologue
• Rejoindre une dynamique d'établissement en mode projet: contexte d'ouverture récente de l'établissement, démarche qualité des soins et d'évaluation, projet de service...

Modalités du contrat:

Salaire mensuel brut à partir de 2 810 € (+ reprise d'ancienneté + prime de fin d'année )

Contrat: un week-end travaillé sur deux

Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous!

Venez découvrir le témoignage de Mélanie, Infirmière au Gareizin: Infirmière en gérontologie - Groupe Associatif ACPPA - YouTubeInfirmier(e) Diplômé(e) d'État, vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir.

Étoffer nos équipes c'est aussi profiter:

• D'un groupe engagé dans la qualité de vie au travail et la responsabilité sociétale/démarche environnementale,
• De différentes primes sous conditions: de mission, de sujétion, métier, fin d'année.,
• De la revalorisation SEGUR,
• Des avantages d'un Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances),
• De repas à des prix avantageux,
• D'un Plan de Mobilité Durable,
• D'un accueil et d'un accompagnement personnalisé.