Enhetschef till Klosterbackens särskilda boende

Vill du utmanas och utvecklas på jobbet? Söker du efter ett arbete som ger dig personlig utveckling och möjlighet att bidra till en bättre vardag för andra människor? Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete med intressanta och utmanande arbetsuppgifter till vårt centrala och hemtrevliga särskilda boende Klosterbacken. Du kommer att ingå i ett samledarskap där du tillsammans med två andra enhetschefer och verksamhetens medarbetare ska leda verksamheten mot uppsatta mål.

Om tjänsten

Som en av tre enhetschefer på Klosterbacken förväntas du i samledarskap leda och utveckla verksamheten. Vissa perioder är det ett högt arbetstempo vilket du behöver klara av i din roll som enhetschef. Målet för verksamheten är att den enskilde ska känna sig delaktig och få sina individuella vård- och omsorgsbehov tillgodosedda i en trygg och säker hemmiljö. Arbetssättet är teaminriktat med fokus på att skapa en sammanhållen vård och omsorg av högsta kvalitet.

Exempel på arbetsuppgifter:

personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar

leda vi ett personcentrerat teamarbete

driva, utveckla och följa upp verksamheten mot uppsatta mål

leda, stödja och kompetensutveckla medarbetare

arbeta utifrån en helhetssyn och fatta egna beslut inom verksamhetsområdet

samverka med fackliga organisationer och andra interna och externa parter

utveckla verksamheten mot ständig kvalitetsförbättring med medborgarna i fokus

Om arbetsplatsen

Klosterbacken ligger centralt strax norr om stadens hjärta. Sammanlagt finns det 60 lägenheter fördelade på fyra avdelningar varav två avdelningar har somatisk inriktning samt två demensavdelningar.

Ytterligare information om Klosterbacken hittas på Örebro kommuns hemsida;

Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på

Kvalifikationer

För att trivas på Klosterbacken och i ett delat samledarskap är du prestigelös, kommunikativ, samarbetsvillig och modig. Din lyhördhet och strukturerade förmåga hjälper dig i ditt ledarskap. Du bjuder in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntrar till ett arbetsklimat präglat av kreativitet och innovativa lösningar. Som person är du trygg, har självinsikt och mod att agera efter din egen övertygelse. En förutsättning är att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav:

akademisk examen om minst 180 hp inom hälsovetenskap eller socialt arbete, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig

tidigare chefserfarenhet innehållande personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar

kompetens och erfarenhet av kvalitets- och förbättringsarbete

goda datakunskaper

Meriterande:

erfarenhet av ledande befattning inom särskilt boende och/eller vård och omsorg i övrigt

ledarskapsutbildning

kunskaper i arbetsrätt, hälso- och sjukvårdslagen, socialtjänstlagen

erfarenhet av arbete i verksamhetssystemen LifeCare, Personec, Medvind och Raindance eller liknande

erfarenhet av schemaläggning och bemanningsekonomi

erfarenhet av delat ledarskap

Omfattning och tillträde

Anställningsform: tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad:100%

Tillträde: enligt överenskommelse

Antal tjänster: 1

Övrig information

I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker.

Fysiska intervjuer genomförs 14 och 15 september.

Ansökan

Sista ansökningsdag är 7 september.

Välkommen med din ansökan!

Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp registerutdrag ur belastningsregistret.

Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på