Teknisk Team lead inriktning Kameraplattform/applikation

Vi söker dig som är en erfaren och trygg ledare, som trivs med att få team att leverera och arbeta effektivt tillsammans! Vill du bidra till att medborgarna ska känna sig trygga och att bevis kan säkras så att brott kan klaras upp – sök jobbet redan idag!

Arbetsplatsbeskrivning

Det sker nu en utvidgad satsning inom kamerabevakningsområdet, som ett led att förebygga och utreda brott och i förlängningen att öka tryggheten i samhället.

I den kameraoffensiva satsningen får våra grupperingar för kameratekniska system på polisens IT-avdelning en viktig roll, gruppen har helhetsansvar för den nationella kameraplattformen när det gäller drift/underhåll och vidareutveckling.

De kameratekniska förmågorna organiseras inom enheten Operativa verksamhetssystem på polisens IT. Enheten har helhetsansvar för att leverera IT-stöd till den polisära operativa verksamheten.

Läs mer om våra förmåner och villkor här:

Arbetsbeskrivning

I rollen som Team lead/uppdragsledare kommer du få möjlighet att ta en ledarroll för att samordna och koordinera arbetet med IT-utvecklingen för de kameratekniska förmågorna, inkluderat den nationella kameraplattformen. Du kommer att ingå i ett tvärfunktionellt team bestående av bland annat av andra uppdragsledare och tekniska specialister där ni tillsammans har helhetsansvar, vilket innefattar daglig drift, förvaltning/support, samt vidareutveckling av förmågorna.

Arbetsuppgifterna är varierande och kan inkludera:

Att leda varierande uppdrag där du tar helhetsansvar för leveransen i både korta och långa projekt inom kameraområdet

Agera som ett nära stöd och förlängda arm till gruppchefen/produktägaren i det dagliga arbetet

Driva workshops och ta fram beslutsunderlag

Medverka i det agila arbetssättet och aktivt bidrar till att utveckla teamets metoder och arbetsformer

Att vara navet i en roll med många kontaktytor – från IT-arkitekter och tekniska specialister till inom den polisiära verksamheten och med externa leverantörer

Gruppen har ett tätt samarbete med flertalet olika intressenter, internt med andra kompetensgrupperingar inom IT-avdelningen, eller andra kameragrupperingar exempelvis inom Nationella operativa avdelningen eller inom polisregionorna. Externt sker samverkan framförallt med leverantörer. Resor, både inrikes och utrikes, kan förekomma i tjänsten.

Ett stort fokus är att se till att teamet har bästa möjliga förutsättningar till att leverera, där du är med och driver arbetet med löpande förbättringar. Du erbjuds en roll med hög grad av självständighet att lägga upp och planera arbetet.

Vill du läsa mer om vårt uppdrag och arbetet med Kameratekniska förmågorna, läs mer via följande länk:

Låter det intressant och vill du bidra till en större uppgift – sök jobbet redan idag!

Kvalifikationer

Detta är en möjlighet för dig som har:

Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, gärna med teknisk inriktning. Alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig

Minst 3 – 5 års relevant arbetslivserfarenhet (i närtid), företrädesvis från en komplex IT-miljö, exempelvis i en roll som teamledare IT, IT-uppdragsledare/IT-projektledare, produktägare eller liknande

God yrkeserfarenhet av leda, strukturera och samordna IT-uppdrag kopplat till IT-produktutveckling, exempelvis kopplat till teknisk plattform, applikation, mjukvara eller liknande

God teknisk förståelse/kompetens, företrädesvis runt det IT-infrastrukturella området, exempelvis kring nätverk/brandväggar, servrar, backup/lagring,

God yrkeserfarenhet av att arbeta enligt agila arbetsmetoder, ITIL eller liknande metodik vid IT-utveckling/IT-drift

Du behöver behärska svenska mycket väl i tal och skrift, och behärska engelska väl i tal och skrift.

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Meriterande

Följande är meriterande:

Erfarenhet av tekniskt arbete runt kamerabevakning, exempelvis kopplat till video managementsystem (VMS), transmission eller liknande för tjänsten relevanta delar

Erfarenhet av att arbeta med drift och utveckling av IT-förmågor från verksamhet som är starkt styrd av regelverk och lagstiftning

Tidigare erfarenhet av att ha arbetat i en mer utpräglad teknisk roll, exempelvis som teknikspecalist, applikationstekniker eller systemadministratör

God kompetens kring förändringsledning knutet till IT-utveckling

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en trygg ledare och trivs med att få team att leverera och arbeta effektivt tillsammans. Du behöver därmed ha mycket god förmåga att bygga relationer och att hantera för yrkesrollen viktiga samverkans- och kontaktytor, samt vara en god och tydlig kommunikatör.

Vidare ställer arbetsuppgifterna ställer höga krav på ordningssinne samt ett strukturerat och effektivt arbetssätt. Som person är du stabil och har förmåga att driva flera komplicerade arbetsprocesser parallellt, och har förmåga att representera ditt kompetensområde på ett professionellt sätt i olika sammanhang med ett starkt uppdragsfokus i blickfånget.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och dina personliga egenskaper.

Ansökan

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara anknutna urvalsfrågor. Urvalsfrågorna och fullständig information om anställningen hittar du via följande länk:

Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. ditt CV.

Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Välkommen med din ansökan i form av CV och besv