Erfaringsspesialist i FACT team

Vil du bruke egne erfaringer til å hjelpe andre?

Vi søker deg som har egenerfaring med psykiske helseutfordringer og/eller rus, og som ønsker å bruke denne kompetansen til å støtte andre i deres bedringsprosess.

Vi gir deg opplæring basert på dine tidligere erfaringer, som gjør deg tryggere i rollen som erfaringsspesialist hos oss.

Vi er opptatt av å beholde våre ansatte, vi er stolte av vår gode delingskultur og ønsker deg velkommen til et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Vi ser frem til å motta din søknad.

FACT-teamet ved Kongsberg DPS er en del av spesialisthelsetjenesten i Vestre Viken. Vi jobber etter FACT-modellen (Flexible Assertive Community Treatment), som gir fleksibel, helhetlig og oppsøkende behandling til personer med alvorlige psykiske lidelser, ofte i kombinasjon med rusutfordringer.

Målgruppen er personer med sammensatte og langvarige utfordringer som har behov for tett og koordinert oppfølging fra både kommune og spesialisthelsetjeneste. Mange av pasientene har stort funksjonsfall og behov for langvarig oppfølging.

Arbeidet er i stor grad ambulant, hvor vi møter pasientene der de bor og oppholder seg. Vi samarbeider tett med kommunale tjenester, fastleger og øvrig spesialisthelsetjeneste.

FACT-teamet er tverrfaglig sammensatt.

Psykisk Helse og Rus (PHR) er den største klinikken i Vestre Viken, og har et av Norges mest komplette tilbud innen fagfeltet. Vi behandler et bredt spekter av lidelser innen psykisk helsevern for barn, ungdom og voksne. Klinikken har også ansvar for rus- og avhengighetsbehandling. PHR har i dag flere lokasjoner og tilbyr pasientbehandling innen psykisk helse og rus for personer bosatt i hele Vestre Vikens område.

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det!

Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene.

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgaver

Som erfaringsspesialist vil du:

Bruke egne erfaringer til å gi støtte, håp og motivasjon

Følge opp pasienter individuelt og i samarbeid med teamet

Delta i ambulant arbeid og møte pasienter i deres hverdag

Bidra til en recoveryorientert praksis i teamet

Være en brobygger mellom pasient og tjeneste

Tilby veiledning til kollegaer om bruk av erfaringskompetanse

Samarbeide med pårørende og relevante instanser

Bidra til dokumentasjon og pasientflyt

I psykiatrien: Vi er opptatt av de ansattes sikkerhet. Vi satser sterkt på opplæring i Møte med AggresjonsProblematikk (MAP).

Kvalifikasjoner

Egen erfaring med psykisk helseutfordringer og/eller rus

Erfaring som bruker av helsetjenester

Avklart og reflektert forhold til egne erfaringer

Evne til å bruke egenerfaring på en profesjonell måte

Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Grunnleggende IT-ferdigheter

Førerkort klasse B (pga. ambulant arbeid)

Det er en fordel med:

Erfaring fra arbeid med målgruppen

Relevant kurs eller utdanning innen erfaringskompetanse

Gode kunnskaper i digitale arbeidsverktøy, fortrinnsvis DIPS Arena.

Erfaring fra kommune og/eller spesialisthelsetjenesten.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

Er trygg i egen rolle og historie

Har gode relasjons- og kommunikasjonsferdigheter

Formidler håp, mestring og muligheter

Er fleksibel og trives i en variert arbeidshverdag

Har gode samarbeidsevner og liker teamarbeid

Er strukturert og tar ansvar

Bidrar positivt til arbeidsmiljøet

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

En meningsfull og viktig rolle i pasientenes bedringsprosess

Mulighet til å bruke erfaringskompetanse i et sterkt fagmiljø

Et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø

Opplæring i FACT-modellen

Fleksibilitet i arbeidshverdagen

Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling

Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland

Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.

Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se:

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Kontaktinformasjon

Ina Cecilie Riis, Seksjonsleder, 32725850

Arbeidssted

Wergelands vei 2

3613 Kongsberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestre Viken

Referansenr.: 5146657963

Stillingsprosent: 60%

Fast

Startdato: 01.12.2026

Søknadsfrist: 11.10.2026